الأخبار الاقتصادية ليوم الأربعاء الموافق : 15/4/1428هـ

يرعاه ويدشنه ولي العهد 12مايو في الرياض

"إعمار المدينة الاقتصادية" شريكاً ماسياً لمؤتمر "سايرك" العقاري



وقعت شركة اعمار المدينة الاقتصادية (مدينة الملك عبدالله الاقتصادية) على هامش فعاليات معرض الرياض العاشر للعقارات والتطوير العمراني عقد الشراكة الماسية للمؤتمر السعودي الدولي للعقار "سايرك" الذي سيرعاه ويدشنه صاحب السمو الملكي الأمير سلطان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع والطيران والمفتش العام 12من مايو الجاري في قاعة الملك فيصل للمؤتمرات بفندق انتركونتننتال بمدينة الرياض.
وقال أحمد لنجاوي المدير التنفيذي للعلاقات الخارجية والموارد البشرية في شركة اعمار المدينة الاقتصادية، ان مشاركة شركة إعمار المدينة الاقتصادية في المؤتمر السعودي الدولي للعقار "سايرك" تأتي ضمن تطلعات الشركة في دعم جميع الأنشطة التي من شأنها تطوير القطاع العقاري من جهة والمشاركة في مناقشة واقع القطاع العقاري بالمملكة والذي شهد نمواً لافتاً خلال السنوات القليلة الماضية ليصنف من أهم القطاعات الاقتصادية والتي تلعب دوراً قيادياً في التنمية الاقتصادية والاجتماعية في المملكة.

وأوضح لنجاوي ان مدينة الملك عبدالله الاقتصادية تعتبر مشروعا يجسد رؤية خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز لتوفير فرص العمل للمواطنين والرخاء الاقتصادي للمملكة العربية السعودية من خلال تطوير مدينة حديثة متكاملة ، وتقع المدينة على مساحة 168مليون متر مربع وتتضمن ست مناطق هي المنطقة الصناعية والميناء والمنطقة التعليمية والسكنية والمنتجع السياحي.

من جانبه قال حمد الشويعر رئيس اللجنة المالية في المؤتمر السعودي الدولي للعقار "سايرك" ورئيس اللجنة الفرعية للمكاتب العقارية في غرفة الرياض، ان دخول شركة اعمار المدينة الاقتصادية (مدينة الملك عبدالله الاقتصادية) كشريك في المؤتمر الذي يعد فرصة كبيرة لمناقشة قضايا لقطاع العقاري السعودي، لهو دليل على حرص الشركة في تطوير التشريعات والأنظمة الخاصة بهذا القطاع بما يتوافق مع التطورات الاقتصادية والإصلاحات التي تقوم بها حكومة المملكة في سياساتها وأنظمتها الاستثمارية، ولعل أهم المتغيرات التي يشهدها هذا القطاع هو دخول مشاريع عقارية عملاقة وعلى رأسها مدينة الملك عبدالله الاقتصادية.

وبين الشويعر أن المؤتمر سيرعاه الأمير سلطان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع والطيران والمفتش العام يقام على مدى يومي 12و 13مايو الحالي بتنظيم من مجلس الغرف التجارية الصناعية واللجنة الوطنية العقارية وشركة الرؤية الوطنية.

وذكر رئيس اللجنة المالية في المؤتمر السعودي الدولي للعقار "سايرك"، أن المؤتمر سيناقش أمام أكثر من 1500من صناع القرار في الشأن العقاري السعودي والدولي ورجال الأعمال والمستثمرين المتخصصين في التطوير العقاري أربعة محاور رئيسية هي سوق العقار والتنمية الاقتصادية، التحديات التي تواجه السوق العقارية، البيئة التنظيمية، والإبداع وآليات التطوير، إضافة - والحديث للشويعر- يصاحب المحاور الأربعة طرح ما يقارب 12ورقة عمل وثلاث ورش عمل متخصصة لمناقشة موضوعات تخص صناديق الاستثمار العقاري والتمويل والرهن العقاري ونظام المشاركة بالوقت.

يشار إلى أنه حصلت شركة الأولى للتطوير وشركة ملاك الدولية على الشراكة الرئيسية للمؤتمر السعودي الدولي للعقار "سايرك" فيما حصلت شركات درة الرياض وآل سعيدان وكيان وزهران على الشراكة الماسية

على هامش فعاليات معرض عقارات "الرياض 10"

"ادار" تبرم اتفاقيات مع "الخرافي ناشيونال" والشامية للتطوير العمراني



أبرمت شركة إدار للخدمات العقارية اتفاقية تعاون مع شركة الخرافي ناشيونال، تقضي بتدشين شراكة استراتيجية، تهدف إلى تأسيس شركة لخدمات إدارة المرافق والصيانة الشاملة ((Facilities Management الأساسية داخل المملكة والتي تشهد نموا كبيرا في صناعة الأعمار.
وسوف تقوم الشركة الجديدة بتقديم أفضل الخدمات في مجال إدارة المرافق والصيانة الشاملةFacilities Management للمستثمرين والشركات العقارية بما يشمل إستراتيجية الأملاك، تشغيل وصيانة المباني، إدارة المساحات، تقنين الطاقة والبنية التحتية والاتصالات.

وبين عايض بن فرحان القحطاني رئيس شركة إدار انه في الوقت الذي تشهد فيه المملكة نهضة عمرانية شاملة وتطويرا وتحديثا غير مسبوقين للبنى التحتية، وفي ظل نقص شركات متخصصة ومؤهلة لإدارة المرافق، خاصة بعد تنامي احتياجات قطاع العقارات والبنى التحتية والمرافق الأساسية والمباني الإدارية ومراكز التسوق إلى خدمات متنوعة متميزة ومن مستوى عالمي مثل إدارة المرافق والحماية والصيانة، جاء توقيع أدار مع الخرافي لتعطي دافعا اكبر لتغطية النقص، واحتلال مركز متقدم بين الشركات المتخصصة في مجال إدارة وصيانة المرافق، حيث ستقضي هذه الشراكة الاستراتيجية إلى وجود دعم مساند للأعمال الإنشائية بمختلف توجهاتها.

وأوضح القحطاني إن الشراكة مع شركة كبرى مثل الخرافي ناشيونال ستساعد على توثيق الخبرة الممتدة عبر إدار في السوق المحلي،مع الشريك الرئيسي صاحب خبرة تمتد لأكثر من ثلاثين سنة سنعمل على تجييرها لصالح السوق في السعودية.

من جهته بين مرزوق الخرافي عضو مجلس أدار شركة الخرافي ناشيونال إن هذه الشراكة تعطي فرصة كبيرة لنتبوأ مكانة ريادية بين الشركات المتخصصة في مجال إدارة المرافق والصيانة الشاملة((Facilities Management داخل المملكة والدول الخليجية.

وأشار إلى إن شركة الخرافي ناشيونال في تأسست عام 1976وتطورت خلال السنوات اللاحقة من شركة للمقاولات المحلية لتتبوأ مكانة عالمية في تنفيذ أعمال الهندسة والإنشاء والصيانة وأعمال المقاولات المتنوعة وتوسعت عملياتها في القطاعات التجارية والصناعية والبترولية والكيماوية والطاقة والماء والبيئة وإدارة المرافق والصيانة الشاملة ((Facilities Management والاتصالات.

وأوضح الخرافي ان شركته تعمل على تطبيق إجراءات نظام إدارة الجودة المتوافق مع الايزو خلال مشاركتها في الأعمال المتنوعة.

من جهة أخرى أبرمت إدار عقداً مع شركة الشامية للتطوير العمراني، ، يقضي بأن تقدم إدار خدمات تسويقية لشركة الشامية في مشروعها العملاق بمكة المكرمة.

وحول هذا العقد بين عايض القحطاني رئيس شركة إدار ان شركته ستعمل على تقديم استشارات تسويقية فيما يتعلق بالخطط الاستراتيجية التسويقية لشركة الشامية، وذلك استناداً على خبرة تسويقية في كبرى المشاريع التي تتمتع بها شركة ادار، خاصة ان المشروع يعتبر من اكبر المشاريع في منطقة الشرق الأوسط، وذلك سيساعد على طرح ادار خدماتها المميزة في الخطط الاستراتيجية في التسويق.

من جهته ذكر عصام كلثوم الرئيس التنفيذي لشركة الشامية للتطوير العمراني ان الشراكة ستساعد على وضع التصور العام للمشروع فيما يتعلق بالاستراتيجية التسويقية في مشروع شمال الحرم، حيث تسعى شركة الشامية للتطوير العمراني إلى اختيار شركاء استراتيجيين مميزين في مختلف العمليات، خاصة في ظل الإمكانيات التي تتمتع بها شركة ادار والكوادر التي تضمها

الأمير الوليد يبحث فرص الاستثمار في القطاع الفندقي في أذربيجان



استقبل صاحب السمو الملكي الأمير الوليد بن طلال بن عبدالعزيز آل سعود، رئيس مجلس إدارة شركة المملكة القابضة في مكتب سموه بالرياض وزير الثقافة والسياحة الأذربيجاني الدكتور كارايف أبو الفاس مورسال، وسعادة السفير الأذربيجاني الدكتور توفيق عبداللايف وعدد من أعضاء السفارة. كما وحضر اللقاء الأستاذ أحمد بن فهد الطبيشي المساعد التنفيذي لسمو رئيس مجلس الإدارة، والأستاذة نهلة العنبر رئيسة قسم البرتوكول في شركة المملكة القابضة.
وفى بداية اللقاء، شكر الوزير سمو الأمير الوليد على إتاحة الفرصة للقاء سموه ناقلاً تحيات فخامة رئيس الجمهورية الهام اليفيف لسمو الأمير. وخلال الاجتماع، تحدث الوزير الأذربيجانى وسمو الأمير عن العلاقات الثنائية بين البلدين المملكة العربية السعودية وجمهورية أذربيجان.

هذا وقدم الوزير لسمو الأمير دعوة من وزير الاقتصاد والتنمية السيد حيدر بابايف نيابة عن الحكومة لزيارة أذربيجان والاطلاع عن قرب على فرص الاستثمار المتاحة هناك موضحاً بأن أداء الاقتصاد ألأذربيجاني يرسي بخطى ثابتة وقوية نحو معدل النمو الاقتصادي المتوازن الذي تدعمه الأوضاع السياسية المستقرة. وأضاف بأن المرحلة الحالية تمثل المناخ المثالي لجذب رؤوس الأموال القوية في ظل توفر فرص استثمارية ذات عوائد مجدية تتناسب مع خطط سمو الأمير الاستثمارية والتي بدورها ستعزز سبل التعاون في المجال الاقتصادي على أعلى المستويات. كما أشاد سعادة الوزير بسمو الأمير وانجازاته بشكل عام وفي دعم القطاع الاستثماري دولياً وإقليميا بشكل خاص.

وبدوره، رحّب الأمير الوليد بهذه الدعوة وطلب من الوفد الأذربيجاني إبلاغ بعض مسؤولي شركة المملكة القابضة عن المواقع الاستراتيجية الهامة في أذربيجان التي يمكن إقامة فنادق ومنتجعات سياحية فيها ليقوموا بدورهم بزيارة أذربيجان للاطلاع عليها ودراسة المشاريع المناسبة ومن ثم رفع توصياتهم فيما يتعلق بهذه المشاريع لسموه ليتسنى له بحثها مع حكومة أذربيجان. وفي نهاية اللقاء، حمّل الأمير الوليد وزير الثقافة والسياحة الأذربيجاني الدكتور كارايف مورسال تحياته لفخامة الرئيس الهام اليفيف وإبلاغه عن قبول الدعوة لزيارة أذربيجان في أقرب فرصة ممكنة

سلطان بن سلمان: عقب افتتاح جناح المملكة في ملتقى السفر العربي بدبي:

1.3تريليون ريال الاستثمارات السياحية بالمملكة وتحتل 6% من الناتج الوطني


دبي - أحمد غاوي :

قال صاحب السمو الملكي الأمير سلطان بن سلمان الأمين العام للهيئة العليا للسياحةان حجم القطاع السياحي في المملكة يصل الى 6في المائة من الناتج الوطني ويتجاوز حجم الاستثمارات السياحية بالمملكة 1.3تريليون ريال، وأضاف في تصريح صحفي عقب حضوره لحفل افتتاح جناح المملكة في ملتقى سوق السفر العربي 2007م أن التطور المتسارع الذي يشهده القطاع السياحي في المملكة يعكس ما تتمتع به المملكة من بيئة استثمارية جيدة قائمة على دعائم قوية من الاستقرار السياسي والانتعاش الاقتصادي والثقل الدولي الذي تتمتع به المملكة بقيادة خادم الحرمين الشريفين وسمو ولي عهده، وهو ما انعكس في نمو حجم الاستثمار بكافة أوجهه وشجع المستثمرين السعوديين والعرب والأجانب على التوجه باستثماراتهم السياحية إلى المملكة، خاصة وأن السائح السعودي يعتبر عنصرا مهما في الصناعة السياحية في المنطقة والعالم، وأشار في هذا الصدد الى إقرار النموذج الاستثماري لمشاريع المدن السياحية المتكاملة والتي يبدأ تطبيقه في مشروع مدينة العقيرالسياحية، ويليه مشاريع تطوير الوجهات السياحية في محور البحر الأحمر، والتي يجري الآن تأهيل المطورين الرئيسين لها، وطرح نظام الوحدات السكنية عبر نظام المشاركة بالوقت المقر تنظيمه المطور من الدولة مؤخراً، وكذلك مشروعات النزل الريفية والبيئية التي طرحتها الهيئة للمستثمرين .
وقال سمو الأمير سلطان في رده على سؤال ل "الرياض" حول تأثر بعض الشركات السياحية من توقف برنامج التأشيرة الالكترونية، ان التأشيرة الالكترونية لم تفعل بالشكل المطلوب، حيث قامت الهيئة بتوقيع عقد مع برنامج التأشيرة مع شركة العلم ونفذ العقد والمشروع تحت الاستلام وسوف يتم تشغيل هذا البرنامج في الفترة القريبة القادمة، وبعد توقيع جميع الاتفاقيات بين الهيئة ووزارات الداخلية والخارجية والحج سيتم العمل بها بشكل جيد، كما سيتم العمل على تفعيل تنقل المعتمرين لقطاع السياحة والسياح كمعتمرين بطريق مرتبة تحقق مصلحة الجميع. واضاف أن التوجه الذي تتبناه حكومة المملكة باعتبار السياحة أحد المقومات الرئيسية للاقتصاد كانت له نتائجه الملموسة في تطور هذا القطاع سواء على مستوى المشاريع السياحية والفندقية التي أنجزت والتي يؤسس لها وسترى النور في السنوات القليلة المقبلة بإذن الله، أو على مستوى نشر وترسيخ الثقافة السياحية في المجتمع، بالإضافة إلى الاهتمام ببناء القدرات السياحية من خلال برامج التدريب والتأهيل السياحي. وكذا مشاريع تطوير الآثار والمتاحف.

وأوضح سموه أن الهيئة أعلنت عن عدد من المشاريع السياحية القادمة، مستشهدا سموه بمشاريع الوجهات السياحية الجديدة كالمدينة السياحية في العقير، والمشاريع السياحية في البحر الأحمر، وعدد من المنتجات السياحية الجديدة والتراخيص الجديدة كتراخيص منظمي الرحلات السياحية.

وأكد أن المشاريع غير المرئية أخذت من الهيئة الكثير من الوقت على حساب المشاريع والوجهات السياحية، منها البناء المؤسسي لقطاع اقتصادي جديد، مشيرا إلى أن تقارير الهيئة التي سوف تصدر في الشهر المقبل بأن الهيئة قامت بعملية كبيرة جدا للبناء المؤسسي والتنظيمي وخاصة بالمناطق، مجددا في الوقت ذاته أهمية المناطق ودورها الريادي في إدارة السياحة المحلية.

وبين سموه أن الهيئة تعرض من خلال جناحها الهويات السياحية لعدد من المناطق الجديدة، مؤكدا أن كل منطقة من مناطق المملكة سوف يكون لها هوية سياحية مميزة في المرحلة الأولى تعقبها هويات سياحية لكل مدينة سياحية يكون لها هوية مماثلة.

وقال الأمير سلطان ان الهيئة بدأت هذا العام تحويل تنفيذ الأنشطة السياحية من هيئة السياحة كجهة مركزية إلى المناطق، متوقعا سموه أن تتم هذه الخطة خلال العامين المقبلين.

وأوضح الأمير سلطان بن سلمان أن الهيئة سوف تعرض على مجلس إدارة الهيئة في الاجتماع القادم الذي سوف يعقد الشهر المقبل خطة لتحول مركزية إدارة وخطط التنمية السياحية إلى مجالس التنمية السياحية في المناطق، وذلك وفق الخطة الخمسية التي أقرت من الدولة.

وأشار إلى أن هذه المشاركة المهمة للمملكة في هذا الملتقى الدولي تأتي في سياق الجهود للترويج للمقومات السياحية التي تمتلكها، وما تتميز به من توفر بيئة سياحية مميزة جعلتها المقصد الأهم لمواطني المملكة ومقيميها ولمواطني دول مجلس التعاون الخليجي، الذين يرون فيها مكانا ملائما يحقق لهم الراحة والمتعة والطمأنينة لاسيما بعد التزايد السنوي للمشاريع السياحية الأسرية.

وأكد سموه على الأهمية الاقتصادية لقطاع الحرف والصناعات التقليدية، مشيرا إلى أن الدولة حريصة على هذا القطاع

الجوال: تخفيض مقداره 50% على التصويت لبرنامج (نجم القصيد)


تفاعلا مع اهتمام العديد من المشاهدين والمتابعين من المتذوقين للشعر لبرنامج (نجم القصيد) الذي يبث على قناة نجوم الفضائية، ولدعم التصويت للمشاركة الوطنية السعودية بالبرنامج، أعلن الجوال عن تخفيض مقداره 50% على خدمة التصويت لبرنامج (نجم القصيد) وذلك بعد حصوله على الموافقة اللازمة لذلك.
حيث يأتي هذا التخفيض استمرارا لتفاعل الجوال المستمر مع تطلعات ورغبات عملائه، وفي الوقت نفسه دعما للمشاركين من أبناء الوطن أثناء منافستهم الراقية بمجال الشعر، حيث سيتم التصويت من خلال إرسال رمز تصويت الشاعر (ق1) إلى الرقم

80559.ومن المتوقع أن يحظى هذا التخفيض بتجاوب العديد من عشاق الشعر لدعم مرشحهم السعودي، كما سيكون لهذه المبادرة مردودها الايجابي في تلمس الجوال لرغبات عملائه، وبما يتناسب مع عادات وتقاليد مجتمعنا

. الحلوة أمام الاجتماع 116للاتحاد البرلماني الدولي:

المملكة تشارك المجتمع الدولي في حماية البيئة وتلتزم بسياسة بترولية معتدلة تراعي رفاهية الإنسان



كتب - محمد الشيباني:

أوضح مجلس الشورى أن المملكة تشارك المجتمع الدولي في جهوده الحثيثة الرامية إلى حماية البيئة الدولية ضمن إطار المبادئ التي تحكم العمل الدولي المشترك. مبيناً أن المملكة طرف في الاتفاقيات الدولية الرامية إلى حماية البيئة ومن بينها اتفاقية الأمم المتحدة الإطارية للتغير المناخي، وبروتوكول (كيوتو) الذي انضمت إليه المملكة قبل دخوله حيز التنفيذ .
وقال مجلس الشورى في كلمة ألقاها أمس عضو المجلس عضو الاتحاد البرلماني الدولي الدكتور محمد بن إبراهيم الحلوة أمام الاجتماع 116للاتحاد البرلماني الدولي المنعقد حالياً في جزيرة بالي بإندونيسيا ان المملكة سوف تساهم مستقبلاً في أي جهد أو منشط دولي يرمي إلى عولمة الشأن البيئي .

ورأى أن للمملكة سجلا ايجابيا حافلا في سياسات الطاقة يتمثل بالتزامها بسياسة معتدلة للبترول تراعي متطلبات رفاهية الإنسان والبيئة وقد عززت هذا التوجه المعتدل في مجال الطاقة باهتمام مميز في مجالات أخرى، وتجسد هذا الاهتمام بأخذها بالسياسات والإجراءات الدولية التي تهدف إلى المحافظة على البيئة والحد من الانبعاثات الغازية الملوثة لمناخ الأرض رغم ما ترفعه هذه السياسات والإجراءات الدولية من تحد لمسار التنمية في المملكة نظراً لاعتماد المملكة على البترول وتصديره لتحقيق التنمية الوطنية وتوفير الحد الأدنى من متطلبات الرفاه الاجتماعي للمواطن السعودي . يضاف إلى ذلك تأثير متطلبات المحافظة على البيئة الدولية على التزامات المملكة في مجال مساعدة الدول النامية والدول الأقل نمواً، حيث ان المملكة تسخر جزءاً من إيراداتها البترولية لمساعدة هذه الدول .

وأشار إلى أن قيمة مساعدات المملكة العربية السعودية للدول الفقيرة قد تخطى بكثير النسبة التي حددتها الأمم المتحدة حيث بلغ أجمالي المعونات السعودية غير المستردة والمساعدات الميسرة حوالي (88) مليار دولار أمريكي خلال ال (33) عاماً الماضية، إضافة لمساهمات بلغت (25) مليار دولار أمريكي في صناديق ومؤسسات إنمائية إقليمية ودولية، وإسقاط (6) مليارات دولار أمريكي من ديونها المستحقة على دول نامية .

وأبان الدكتور الحلوة في كلمته أن مجلس الشورى قد قام بدور إيجابي في مجال المحافظة على البيئة حيث سن عدداً من الأنظمة الهادفة إلى المحافظة على البيئة بما في ذلك المناخ . فخلال السنوات القريبة الماضية أقر المجلس عدداً من الاستراتيجيات، والنظم، والاتفاقيات ومذكرات التفاهم الدولية التي تهدف في مجموعها الى حماية البيئة والحد من انبعاثات الغاز المسببة للاحتباس الحراري . ومن ذلك النظام العام للبيئة في المملكة العربية السعودية، والنظام العام للبيئة في مجلس التعاون لدول الخليج العربية، ونظام يوقف ضخ مخرجات محطات الصرف الصحي ومخرجات المشاريع في المياه الساحلية، ونظام يدعو إلى تقييد المصانع بتطبيق المقاييس والمعايير البيئية، كما اقر المجلس الاستراتيجية الوطنية للصحة والبيئة في المملكة، وبروتوكول (كيوتو) ولا يمر عام واحد دون أن يكون للبيئة شأن في مداولات مجلس الشورى.

واقترح المجلس تعزيزاً لحماية البيئة وتجنيباً للبشرية مزيداً من الكوارث والويلات عددا من الإجراءات التي تحد من الأنشطة البشرية المسببة لانبعاث الغازات. ومن هذه الإجراءات :

تطوير تقنيات صديقة للبيئة خصوصاً في وسائل المواصلات وانتاج الطاقة وغيرها في مسببات انبعاثات الغازات الدفيئة، والاهتمام في نشر ثقافة البيئة في المجتمعات الدولية وتسخير الوسائل التعليمية والإعلامية ومؤسسات المجتمع المدني لنشر هذه الثقافة، خصوصاً التعريف والتوعية في مجال التغير المناخي ، والسعي لتغيير النمط الاستهلاكي لدى المواطن في دول العالم، ودفعه باتجاه زيادة استخدام الوسائل والتقنيات صديقة البيئة، وحث الدول المتقدمة على نقل التقنية التي تحد من انبعاثات الغازات إلى الدول النامية والأقل نمواً .

ومساعدة الدول النامية والأقل نمواً على مواجهة الآثار السلبية القاسية الناتجة عن التغير المناخي والتأقلم مع الواقع الجديد ، وحث الدول التي لم تنظم بعد لبروتوكول (كيوتو) على الانضمام إلى البتروكول والسير في ركب الإجماع الدولي .وكان الاتحاد الدولي حدد موضوعه الرئيسي لهذا الاجتماع، متناولاً الشأن البيئي، إذ يناقش "الاحتباس الحراري العالمي: 10سنوات على اتفاق كيوتو".

إلى ذلك تواصل لجان الاتحاد الدائمة مناقشاتها حيث تناقش لجنة الأمن والسلام الدولي تحقيق الاحترام والتعايش السلمي بين مجتمعات الأديان والمعتقدات في ظل العولمة، وتناقش لجنة التجارة والتمويل والتنمية المستدامة خلق فرص العمل والأمن الوظيفي في عصر العولمة، فيما تناقش لجنة الديموقراطية وحقوق الإنسان التشجيع على تحقيق مبدأي التنوّع والمساواة في الحقوق للجميع، من خلال تطبيق المعايير الدولية للديموقراطية والانتخابات، وستختتم أعمال الاجتماع بصدور عدد من القرارات وذلك يوم الجمعة القادم

أن نسبة السعودة في "موبايلي" تجاوزت 80%.. حامد الخرجي الرئيس التنفيذي للموارد البشرية:

نتبنى فلسفة الشريك الاستراتيجي الفعال والمؤثر.. ونختار موظفينا بعناية



حوار - إبراهيم الجردان

أصبح استقطاب الكوادر البشرية وتطوير أدائها، وإعداد كفاءات قيادية مميزة، من المهام الاستراتيجية في بناء شركة قوية قادرة على المنافسة. ووفق هذه القاعدة، خطت شركة اتحاد اتصالات (موبايلي) خطوات واسعة نحو اعتماد آلية توظيف احترافية لاختيار أفضل العناصر وتأهيلها وتطويرها؛ ومن ثم الاستجابة السريعة لتحديات سوق العمل والتوقعات المتزايدة للعملاء.
@ ما هي الفلسفة التي تعمل من خلالها إدارة الموارد البشرية في موبايلي؟

- تعتمد الفلسفة العامة لإدارة الموارد البشرية في "موبايلي" على تفعيل دورها كشريك استراتيجي يضع نصب عينيه الاهتمام بالعنصر البشري وتوفير بيئة عمل صحية وآمنة للموظفين في جميع الإدارات، لتحفيزهم على الإنتاج والإبداع والاستمرار في السعي وراء النجاح؛ إضافة إلى تحديد الاحتياجات الفعلية الحالية والمستقبلية للشركة وجلب الكوادر البشرية المتخصصة في مجال تقنية الاتصالات وتدريبها لتكون على أهبة الاستعداد لتلبية المتطلبات المستجدة من وقت إلى آخر.

@ كيف تواجهون تحديات التوظيف في ضوء المنافسة الشرسة على الكوادر المؤهلة فى مجال الاتصالات داخل المملكة وخارجها؟

لقد بنينا استراتيجية التوظيف الخاصة بنا على دراسة وافية للسوق المحلي والإقليمي من حيث الكوادر المتاحة وكيفية اجتذاب أفضل العناصر والمواهب والحفاظ عليها من خلال تطبيق نظام أجور ومكافآت تنافسي وضع "موبايلي" فى مقدمة الشركات التى تختارها هذه العناصر لتكون ضمن منسوبيها. ولدينا أعداد كبيرة من السير الذاتية التى أرسلت عن طريق موقع الشركة على الإنترنت، أو كتوصيات من موظفينا، والتى ساعدتنا على بناء قاعدة بيانات واسعة تشمل العديد من التخصصات التى قد تحتاجها الشركة، مما ينعكس إيجابياً على سرعة عمليات التوظيف لإرضاء احتياجات الأقسام المختلفة. هذا بالإضافة إلى الاستعانة بمكاتب التوظيف المحلية والإقليمية التى تتمتع بخبرات كبيرة وسمعة طيبة فى هذا المجال.

@ هل تعتمدون فقط على نظام الأجور والمكافآت للحفاظ على تلك العناصر المؤهلة، أم أن هناك أساليب أخرى تخدم هذا الغرض؟

- منذ أطلقت "موبايلي" خدماتها ونحن نعمل على توفير البيئة المناسبة التي تعين الموظف على العمل بكفاءة وإنتاجية، وإيجاد الدعم الكافي من إدارة واعية تدأب على تدريب وتأهيل وتحفيز الموظفين، وتمنحهم من المهام والسلطات ما يتيح لهم تطوير أنفسهم وغيرهم عن طريق نقل المعرفة والإلمام بمهارات جديدة ومتنوعة. ولقد صممنا لذلك أنظمة ولوائح عمل حديثة ومرنة لا تتعارض مع نظام العمل فى المملكة، وتوازن بين مصلحة الموظف وبين مقتضيات العمل، مما ساهم فى خلق ثقافة تنظيمية نابعة من النجاحات المتواصلة والتشجيع على الإبداع وتحمل المخاطر.

@ كيف ساهم تدريب موظفيكم فى نجاحات "موبيلي"، وهل تتبعون منهجية خاصة في هذا المجال؟

- يكتسب التدريب أهمية كبيرة في النهوض ببيئة العمل من خلال تطوير الموارد البشرية، وترتكز فلسفتنا على تحديد الاحتياجات الفعلية للموظف والوظيفة؛ إذ يتم استقراء الاحتياجات التدريبية من مهارات وأساليب مبتكرة قد يحتاج إليها الموظف لمساعدته على أداء وظيفته الحالية على الوجه الأكمل أو على إعداده لتطوير نفسه ومن ثم الارتقاء إلى مستوى وظيفي أعلى مستقبلاً. وينص برنامجنا التدريبي على اختيار أفضل المؤسسات التدريبية في الداخل والخارج مما يضمن الاستفادة الكاملة للموظفين والشركة، وتوفير خدمات فائقة الجودة لعملائنا على كافة الأصعدة. ولا شك أن القيمة المضافة من وراء برنامج التدريب والتطوير هي قيمة عالية تتيح ل "موبايلي" ميزة تنافسية على المستوى الإقليمي ثم العالمي؛ فاستراتيجيتنا لا تتوقف عند السوق السعودي فحسب، وإنما تمتد إلى السوق العالمية، لاسيما وأن انضمام المملكة إلى منظمة التجارة العالمية قد فتح سوق الاتصالات العالمي أمامنا.

@ في الشركات العالمية يُعتمد نظامٌ ثابت لتقييم الموظفين والارتقاء بمستواهم المهني وفق معايير محددة سلفاً، فماذا عن أساليب تقييم منسوبي "موبايلي"؟

- بالفعل، اعتمدت إدارة الموارد البشرية بالشركة نظاماً ثابتاً لتقييم الموظفين وفق معايير محددة لأعمالهم، بحيث يُقاس مستوى أداء الموظف والشركة ككل وفق منظومة موحدة ومتكاملة، وتُحدد في ضوئه المعايير والأهداف التي تخدم الأهداف الاستراتيجية العامة والمعلنة للشركة.

@ كيف توفر الشركة قيادات بديلة مؤهلة للاضطلاع بالمسؤوليات مستقبلاً؟

- لقد أعددنا برنامجاً تأهيلياً متخصصاً، يستهدف تطوير وإعداد القيادات داخل الشركة. يعتمد هذا البرنامج على تحديد فئة معينة من الموظفين ممن تتوفر لديهم الاستعدادات الطبيعية والمهنية لتولي مناصب قيادية في الشركة مستقبلاً. وهذا البرنامج متاح لكل موظف في الشركة يرى في نفسه الكفاءة، شريطة اجتيازه اختبارات متخصصة وتقييمات موضوعية.

@ يتسم مجال الاتصالات بالديناميكية وتطرأ عليه تغييرات سريعة ومتلاحقة مما يشكل تحديات عدة لإدارة الموارد البشرية خاصة؛ كيف تتعاملون مع هذه التحديات؟

- تكنولوجيا الاتصالات متنوعة وذات تطبيقات واسعة في مجال العروض والخدمات. ونحن مقتنعون تماماً بأهمية البحوث الاستشارية والدراسات التى تمدنا بأحدث الأساليب وأكثرها ملاءمة لعملائنا داخل وخارج الشركة، ونسعى إلى توفير الميزانيات الكافية لذلك، ونعمل على تنفيذ التوصيات الخاصة بدور الموارد البشرية فى مواجهة هذه التحديات.. لقد ذكرت سابقاً أن فلسفتنا تقوم على أساس إيماننا بأننا شريك استراتيجي يلعب دوراً فعالاً ومؤثراً، وبدهي أن يتبلور هذا الدور لا عن طريق الاضطلاع بالمهام التقليدية لإدارة الموارد البشرية فحسب، بل عن طريق الإلمام التام بالأوجه المتعددة لمجال الاتصالات من تكنولوجيا وعمليات وخدمات، في الحاضر والمستقبل، وما يترتب على ذلك من استعدادية خاصة للموارد البشرية فى إطار استراتيجي بعيد المدى يضمن ل "موبايلي" تميزها وصدارتها

المؤشر يحلق بإيجابية سابك والراجحي والاتصالات والكهرباء ويرتفع 150 نقطة

حاجز المقاومة الثالثة نقطة نهاية استهدفت بقوة كهربائية آخر التعاملات


* تحليل - أحمد حامد الحجيري:

أخذ أداء السوق شكلاً متساوياً بين الارتدادات والتذبذبات حيث استهل حركته الأولية على صعود طفيف خلال الساعة الأولى ثم عاد إلى أن شهد اللون الأحمر وسط عمليات ضغط بعروض قيادية وقتية حدد من خلالها المستوى العام قاعه عند 7408 نقاط انعكس بعدها بتدرج إيجابي فوق نقطة الدعم الأولى بما يقارب 50 نقطة بسبب تزايد الشراء مما جعل السوق يأخذ الميل الإيجابي بشكل واضح وسط قناة صعود اخترق من خلالها مقاومته 7465 نقطة إلى أن يبلغ 7524 نقطة ليدخل المؤشر بعدها في حالة تذبذبات وارتدادات جديدة عند مستوى المقاومة اللحظي حتى بداية منتصف الساعة الأخيرة حتى انتشرت المضاربة بعنف على أسهم بعض الشركات الصغيرة ثم تحولت الطلبات إلى أسهم الشركات الكبرى مع إيجابياتها السعرية حتى اقفال السوق على 7574 نقطة عند حاجز المقاومة الثالثة لتعتبر نقطة نهاية تداولات أمس بعد أن جعلها أصحاب المحافظ الكبرى الهدف المحقق إلى الإغلاق. حيث تمكنت قوة شرائية في الدقائق الأخيرة من سحب قيمة السهم الكهربائي وانتشاله من قاعه 11.75 إلى 12.25 ريالا لترفع السعر بأكثر من 4% من سعره الأدنى حتى استقر عند سعر المقاومة، أما بالنسبة لشركة سابك فقد كررت نفس آليتها أمس الأول بتجاوب طردي مع حركة المؤشر حتى الاقفال محددا قاعها 120.75 ريالا والقمة عند 124.75 ريالا واقفلت 124.5 ريالا وبلغ حجم تعاملاته 2.6 مليون سهم، كذلك كان وضع الراجحي إلى 85.25 ريالا عند الاقفال بمعدل صعود 3% منفذا 2.8 مليون سهم، وكان للاتصالات تجاوب ملحوظ مع تقدم الأداء وقلص تحسنه في حدود 1.27% عند الاقفال على 59.5 ريالاً. من ناحية أخرى تحسن مستوى السيولة بأكثر من 43% إلى 14 مليار ريال مقارنة بما كانت عليه أمس الأول وسط تداولات تجاوزت 298 مليون سهم موزعة على 335 ألف صفقة ارتفعت من خلالها أسهم 60 شركة تقودها مبرد بنسبة 10% إلى 46.75 ريالا وانخفضت أسهم 13 شركة تصدرتها الأسماك بمعدل خسارة 1.76% إلى 97.5 ريالاً، كما سيطر على نشاطها الكمي شمس بحجم بلغ 17.8 مليون سهم وصلت قيمتها أكثر من مليار ريال ارتفع بها السعر 1.67% إلى 60.75 ريالا

(إعمار المدينة الاقتصادية) شريكاً ماسياً لمؤتمر (سايرك) العقاري


وقعت شركة إعمار المدينة الاقتصادية (مدينة الملك عبد الله الاقتصادية) عقد الشراكة الماسية للمؤتمر السعودي الدولي للعقار (سايرك) الذي سيرعاه ويدشنه صاحب السمو الملكي الأمير سلطان بن عبدالعزيز ولي العهد نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع والطيران والمفتش العام يوم السبت 25 ربيع الآخر المقبل الموافق للثاني عشر من مايو الجاري في قاعة الملك فيصل للمؤتمرات بفندق إنتركونتننتال بمدينة الرياض.

وقال أحمد لنجاوي المدير التنفيذي للعلاقات الخارجية والموارد البشرية في شركة إعمار المدينة الاقتصادية، إن مشاركة الشركة في المؤتمر السعودي الدولي للعقار (سايرك) تأتي ضمن تطلعات الشركة في دعم جميع الأنشطة التي من شأنها تطوير القطاع العقاري من جهة والمشاركة في مناقشة واقع القطاع العقاري بالمملكة الذي شهد نمواً لافتاً خلال السنوات القليلة الماضية ليصنف من أهم القطاعات الاقتصادية والتي تلعب دوراً قيادياً في التنمية الاقتصادية والاجتماعية في المملكة.وأوضح لنجاوي أن مدينة الملك عبدالله الاقتصادية تعتبر مشروعاً يجسد رؤية خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز لتوفير فرص العمل للمواطنين والرخاء الاقتصادي

عمومية بنك الجزيرة توافق على مضاعفة رأس المال


أعلن بنك الجزيرة عن نتائج اجتماع الجمعية العامة غير العادية (الحادية والأربعين) التي انعقدت الساعة السابعة مساء يوم الاثنين الماضي والتي وافقت على كافة المواضيع المدرجة على جدول الأعمال حيث تمت الموافقة على توزيع أرباح صافية على المساهمين بنسبة 20% من رأس المال حسب اقتراح مجلس الإدارة بواقع 2 ريال (صافي) للسهم الواحد مقابل كل سهم قائم يملكه المساهمون المقيدون بسجل المساهمين (تداول) بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية في 13 ربيع الآخر 1428هـ (الموافق 30 إبريل 2007م)، الموافقة على زيادة رأسمال البنك من 1.125 مليون ريال إلى 2.250 مليون ريال بنسبة زيادة 100% (وذلك بإصدار 112.5 مليون سهم عادي ونقدي) بقيمة 1.125 مليون ريال (القيمة الاسمية للسهم 10 ريالات) عن طريق منح سهم واحد مجاني مقابل كل سهم قائم يملكه المساهمون المقيدون بسجل المساهمين (تداول) بنهاية تداول يوم انعقاد الجمعية العامة غير العادية في 13 ربيع الآخر 1428هـ (الموافق 30 إبريل 2007م)، وان يتم تسديد قيمة الزيادة في رأس المال عن طريق تحويل مبلغ 1.125 مليون ريال من الأرباح المبقاة حسب موافقة مؤسسة النقد العربي السعودي وهيئة السوق المالية. (وسوف يتم صرف الأرباح وتوزيع الأسهم المجانية اعتباراً من يوم السبت 18 ربيع الآخر 1428هـ (الموافق 5 مايو 2007م).

الموافقة على تعديل المادة (6) من النظام الأساس للبنك المتعلقة بزيادة رأس المال لتصبح كالتالي: رأس مال الشركة (225000000) ريال (ألفان ومائتان وخمسون مليون ريال سعودي) مقسم إلى 225000000 سهم (مائتان وخمسة وعشرون مليون سهم) عادي ونقدي قيمة السهم الواحد (10) (عشرة ريالات سعودية)، الموافقة على إصدار صكوك مالية أو أي نوعٍ من أنواع الأوراق المالية المتوافقة مع أحكام الشريعة سواء في جزء أو عدة أجزاء من خلال إصدار واحد أو سلسلة من الإصدارات من وقتٍ لآخر بموجب البرامج التي ترغب الشركة في إنشائها، وكل ذلك في الأوقات وبالمبالغ بالعملة السعودية أو العملات الأجنبية وبالشروط التي يقررها مجلس الإدارة دون الحاجة للرجوع إلى الجمعية العمومية بهذا الخصوص، وتفويض مجلس إدارة الشركة لاتخاذ جميع الإجراءات اللازمة لإصدار تلك الصكوك أو أي نوعٍ من أنواع الأوراق المالية المتوافقة مع أحكام الشريعة وللحصول على الموافقات اللازمة من الجهات المختصة